Istota bezpieczeństwa i higieny pracy
Instruktaż ogólny jest powszechnie przeprowadzanym szkoleniem, gdyż podlegają mu wszyscy nowo zatrudnieni pracownicy, studenci odbywający u pracodawcy praktykę oraz uczniowie szkół zawodowych zatrudnieni w celu praktycznej nauki zawodu. Przeprowadzenie szkolenia wstępnego ogólnego jest zadaniem pracownika służby bhp, osoby wykonującej u pracodawcy zadania tej służby lub pracodawcy, który sam wykonuje takie zadania, bądź pracownika wyznaczonego przez pracodawcę. O ile osoby te posiadają zasób wiedzy i umiejętności zapewniający właściwą realizację programu szkolenia, a także mają aktualne zaswiadczenie o ukończeniu wymaganego szkolenia bhp.
Jeżeli chcecie szybko przypomnieć sobie, usystematyzować i uzupełnić informacje potrzebne do przeprowadzenia instruktażu ogólnego, zapoznajcie się z poradnikiem Szkolenia bhp w firmie. Znajdziecie w nim praktyczne porady, wskazówki jak również gotowe materiały m.in. z zakresu szkoleń wstępnych ogólnych.
Natomiast na płycie CD dołączonej do publikacji znajdziecie gotowe prezentacje szkoleniowe które umożliwią Wam łatwe i zgodne z przepisami prawa przeprowadzenie szkolenia wstępnego ogólnego. Więcej ...
Uprawnienia szkoleniowe w zakładzie pracy
Czy bhp-owiec w zakładzie pracy może zrobić szkolenie wstępne dla pracodawców i osób kierujących pracownikami? Czy może także przeszkolić w zakresie szkolenia wstępnego osoby kierujące pracownikami, ale z innego zakładu pracy? Jeżeli zakład pracy ma do 100 pracowników, to czy bhp-owiec zakładowy może przeprowadzić szkolenie okresowe?
Działalność szkoleniową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy organizują oraz prowadzą:
pracodawcy lub
na ich zlecenie jednostki organizacyjne prowadzące działalność szkoleniową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy.
Działalność szkoleniowa w zakresie bhp w stosunku do pracodawców, pracowników służby bhp, instruktorów i wykładowców tematyki bhp może być prowadzona tylko przez wyżej wymienione jednostki organizacyjne - szkoleń takich nie może zatem przeprowadzać bhp-owiec zakładowy.
Szkolenie wstępne
Szkolenie w dziedzinie bhp prowadzone jest jako szkolenie wstępne i szkolenie okresowe. Szkolenie wstępne składa się ze szkolenia ogólnego (instruktażu ogólnego) i szkolenia wstępnego na stanowisku pracy (instruktażu stanowiskowego). Instruktaż ogólny odbywają, przed dopuszczeniem do wykonywania pracy, nowo zatrudnieni pracownicy (w tej grupie mogą być również zatrudnione osoby kierujące pracownikami), studenci odbywający praktyki u pracodawcy, uczniowie szkół zawodowych zatrudnieni w celu praktycznej nauki zawodu (§ 10 ust. 1 rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy; Dz.U. nr 180, poz. 1860 ze zm.; dalej: rozporządzenie szkoleniowe).
Instruktaż ogólny prowadzi pracownik służby bezpieczeństwa higieny pracy (np. bhp-owiec zakładowy) lub osoba wykonująca u pracodawcy zadania tej służby (np. specjalista spoza zakładu - bhp-owiec z innego zakładu posiadający wymagania kwalifikacyjne do zatrudnienia na stanowisku specjalisty do spraw bhp) albo pracodawca, który sam wykonuje takie zadania, bądź pracownik wyznaczony przez pracodawcę posiadający zasób wiedzy i umiejętności zapewniające właściwą realizację programu instruktażu, mający aktualne zaswiadczenie o ukończeniu wymaganego szkolenia bhp.
Instruktaż stanowiskowy przeprowadza wyznaczona przez pracodawcę osoba kierująca pracownikami lub pracodawca, jeżeli osoby te posiadają odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie zawodowe oraz są przeszkolone w zakresie metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego.
Waldemar Klucha
specjalista z zakresu bezpieczeństwa pracy
Więcej odpowiedzi na pytania ...
